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寶光股份召開三季度運行分析會


更新時間:2016-10-17    作者:寶光    瀏覽次數:    分享到:

   10月13日下午,寶光股份三季度運行分析會在科技大樓二樓大會議室召開,股份公司領導李軍望、張軍、袁軍為、王荃、黨向東,以及全體中層干部和子公司領導共60余人參加會議。會議由李軍望總經理主持。

會上,受李軍望總經理委托,企業管理與信息化部部長趙宏、市場部李拉練、生產運營部陳海軍、財務管理部袁衛孝、技術質量部姬舉旗,分別代表企業管理系統、市場營銷系統、生產系統、財務系統、技術質量系統匯報了三季度運行情況。


  報告指出,1-3季度,公司生產經營取得了較快的發展,生產、銷售實現全面快速增長,到三季度末,公司工業總產值完成年度計劃的78.90%,其中電真空器件產值完成年度計劃的80.40%,固封極柱產值完成年度計劃的59.87%;子公司1-9月累計工業產值同比均保持增長,生產型子公司銷售總額、外銷均呈現較大幅度增長。三季度,公司組織對重點項目、技術創新項目、管理創新項目、技改項目、降本增效、信息化管理、精益管理推進等工作進行了檢查,各項工作均按計劃在有序推進。

  報告會最后,李軍望總經理做了總結講話。李總指出:1-3季度,公司在實體經濟發展異常艱難的形勢下,我們緊抓機遇、夙夜奮戰取得了歷史性的矚目成績,各項經營指標全面達到歷史同期最好水平,這些成績是我們全體干部職工齊心協力、共同拼搏的結果,更是我們廣大干部勇于擔當精神的體現。

  針對四季度的工作,李總要求,我們要緊抓戰略機遇期,全面做好年度收官工作,謀劃2017年度工作計劃,重點做好一下六個方面的工作:一要督促落實好年度重點工作,特別是太陽能集熱管項目、工業化、技改等公司重點項目;二要積極做好銷售回款和市場拓展工作,要一手抓銷售回款,一手抓市場擴大,兩手同時抓,兩手都要硬,做到指標分解到人,責任落實到人,不得有半點松懈;三要將產品質量提高與體系認證工作結合起來,系統提升質量內涵,為“寶光”品牌的打造提供堅實的支撐;四要開足馬力,充分發揮產線產能,為市場的持續拓展做好保障打好基礎;五是新產業、新產品開發工作要繼續加大力度,提高層級和等級,對標一流,打造寶光高端品牌形象;六是謀劃好2017年工作,各部門要積極籌劃,在穩增長、促發展上建言獻策。


  針對干部管理,李總強調:當前,公司干部隊伍的整體狀態較好,管理理念和管理水平有了顯著的提升,為公司營造開放、積極、包容的管理氛圍奠定了堅實的基礎,為寶光品牌的持續成長注入了持久的養分,為將公司建設成國際一流真空滅弧室制造企業增添了新的動力。廣大干部在接下來的工作中:一要勤于思考,不僅要問“為什么”,更要學會“怎么辦”,要強化學習積累,摒棄觀念牢籠、兼容并蓄、創新管理理念和工作方法,既要做好當前工作,也要研判、把握好工作趨勢;二要克服浮躁,對成績不能盲目驕傲,要腳踏實際、著眼細節,養成良好的工作習慣,切實做好表率。職能部門要積極服務一線,提高服務的內涵和質量,幫助一線部門解決實際困難,掃除一線生產經營的后顧之憂。

  李總指出:針對公司發展戰略機遇期較為繁重的工作,廣大干部職工要學會勞逸結合,科學合理的安排工作與生活的時間,切實提高身體素質,保持旺盛的精神狀態,實現年度各項工作的全面收官。(李國強  丁永剛) 

 


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